Hydro abre inscrições para programa de jovens talentos em Paragominas 

Os candidatos devem ter ensino médio completo ou cursando e morar no município de Paragominas
Foto: Hydro/Halvor Molland

As inscrições para o processo seletivo do Programa Jovem Talento 2021, o programa de jovem aprendiz da Mineração Paragominas, estão abertas de 28 de dezembro de 2020 até 22 de janeiro de 2021. Nesta edição, serão ofertadas 70 vagas para mina de bauxita da Hydro. A seleção é destinada a jovens de 18 a 22 anos, completados até maio de 2021, que residam em Paragominas. Os candidatos devem ter o ensino médio completo ou cursando, disponibilidade para realizar o curso com carga horária diária de 6 horas e não ter sido jovem aprendiz na empresa anteriormente.

O Jovem Talento é realizado pela Hydro, desde 2011, com o objetivo de contribuir para a qualificação de jovens das comunidades do entorno de suas unidades. As vagas na Mineração Paragominas estão distribuídas em quatro áreas: Aprendizagem Industrial em Mineração, Operador Eletromecânico, Mecânico de Manutenção de Máquinas Industriais e Mantenedor de Sistemas de Automação Industrial. O início das atividades dos novos aprendizes de Aprendizagem Industrial em Mineração e Operador Eletromecânico será em março de 2021; e dos cursos de Mecânico de Manutenção de Máquinas Industriais e Mantenedor de Sistemas de Automação Industrial, no mês de junho.

Para se inscrever, os interessados devem acessar esse link. Outra opção é acessar a seção “Carreiras” no site https://www.hydro.com/pt-br e buscar a área “Vagas”, onde haverá a opção “Programa Jovem Talento (Aprendiz)”  É recomendável que os participantes leiam previamente as instruções na página “Candidatura Online”. No ato da inscrição, é obrigatório anexar o currículo, comprovante de residência, comprovante de conclusão ou cursando do Ensino Médio, documento de identidade e título de eleitor. Após a inscrição online, os candidatos recebem um e-mail de confirmação.

“A Hydro e a Mineração Paragominas investem no desenvolvimento profissional de jovens da região de Paragominas. Ao ingressar no programa, eles têm a oportunidade de desenvolver competências para o mercado de trabalho e agregar valor ao seu currículo. A inclusão de jovens contribui para a construção de uma sociedade mais viável e está em linha com os valores da companhia”, afirma André Gazzinelli, gerente de Recrutamento da Hydro.

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