Em mais uma rodada de negociação na manhã desta quinta-feira, 17 de novembro, a mineradora Vale apresentou ao Sindicato Metabase uma nova proposta de reajuste salarial. Desta vez, a empresa quer conceder 8,5% de aumento, proposta que deverá ser apreciada junto aos trabalhadores em uma assembleia ainda a ser marcada.
Junto do reajuste, a Vale quer conceder um aumento de 12,9% no cartão-alimentação, passando dos atuais R$ 620,00 para R$ 700,00 e também pagar a 13ª parcela do benefício. A proposta ainda inclui um abono de R$ 1.000,00 no cartão-alimentação após 10 dias da assinatura do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT). Os outros benefícios financeiros serão corrigidos em cima do percentual de aumento, ou seja, 8,5%, caso a proposta seja aprovada em assembleia.
Quanto aos benefícios aos trabalhadores afastados por problemas de saúde, a Vale persistiu na mesma proposta apresentada anteriormente: manter o cartão-alimentação, mas cortar o reembolso educação após seis meses do afastamento.
Para o presidente do Sindicato Metabase, Paulo Soares de Souza, as negociações com a empresa estão evoluindo, apesar de ainda “haver resistência”. Ele voltou a questionar a direção da Vale a respeito da defasagem salarial enfrentada pelos trabalhadores. Segundo o sindicalista, o ideal seria que a empresa fizesse “pelo menos a recomposição das perdas”. “A Vale tem plenas condições de valorizar os seus trabalhadores, mas, ao invés disso, ela prefere apresentar essas propostas miseráveis”, atacou.
Mesmo indicando que vai levar a proposta à assembleia, Paulo Soares defende que os trabalhadores rejeitem o que é oferecido pela Vale. “Vamos apresentar a proposta aos trabalhadores, mas estamos pedindo que eles reflitam bastante, que eles pensem bem antes de votar. Sabemos que se houver pressão a Vale pode melhorar essa proposta miserável e todos sabem que existe condição para isso, já que a empresa está comemorando seus lucros neste último trimestre. Então, é hora do trabalhador se unir e lutar pelo que eles merecem”, afirmou.
